解任騒ぎ てんまつ１

０５年の１２月１日から、０７年６月３０日　１９ヶ月で解任。

今年の１月　社長から手に余るのではないか？
と水を向けられる。

０６年度の事業計画は、６７％しか達成できない。
また、営業他　社内の各部門とも　よい関係を築けない。

もともと、やみ人事だから　タイミングを見計らっていたフシ。
５月末の決裁願いを説明時点で、ところでと言い渡しがあった。

組織内向きは、海外企業とのコラボ開発に集中せよとの仰せ。
実態は、責任者交代で処分の社内アピールと思われる。

後任は、海外勤務１０年の経験の営業マン。
社内の応援団が多くいて、この人ならうまく行きそう。

本人いわく、晴天の霹靂。
聞けば聞くほど、とんでもない部門を担当・・・。
まだ４０才台だから、覚悟してかかれば　なんとかこなせるでしょう。
少なくとも、だれかさん　よりは　はるかにまし。